Notícia
É o fato ou acontecimento de interesse jornalístico. Pode ser uma informação nova ou recente. Também diz respeito a uma novidade de uma situação já conhecida.
Americanas abre mais de 6,5 mil vagas temporárias para a Páscoa
As vagas são para o cargo de operador de loja e exigem candidatos com idade mínima de 18 anos, ensino médio completo e perfil dinâmico e ágil
Clique aqui e escute a matéria
A Americanas está contratando mais de 6,5 mil profissionais temporários para atender à demanda da Páscoa, o maior evento do semestre para a varejista. As oportunidades estão disponíveis em mais de 1.600 lojas físicas da empresa em todo o Brasil.
Em Pernambuco, são 397 vagas distribuídas em 47 cidades, incluindo Recife, Olinda, Petrolina, Abreu e Lima, Caruaru, Araripina, Bezerros, Cabo de Santo Agostinho, Camaragibe, Carpina, Garanhuns, Gravatá, Igarassu, Lajedo, Palmares e Salgueiro, entre outras.
As vagas são para o cargo de operador de loja e exigem candidatos com idade mínima de 18 anos, ensino médio completo e perfil dinâmico, ágil e resiliente. A seleção é voltada para candidatos sem experiência prévia. A empresa oferece a possibilidade de efetivação, desde que o candidato tenha disponibilidade para trabalhar entre março e abril. As inscrições podem ser feitas até o dia 28 de março no site da empresa.
Os contratados irão atuar em atividades como atendimento ao cliente, operação de loja e caixa, organização de produtos nas gôndolas e parreiras de ovos, além de apoio na retirada e entrega de pedidos feitos pelo site e app da marca.
De acordo com Eduardo Noronha, vice-presidente de Gente & Gestão da Americanas, a empresa é uma referência nacional no evento de Páscoa. “Com a contratação de temporários, além de reforçar nossa operação e oferecer uma experiência diferenciada de compra, também fortalecemos nosso papel como uma das principais marcas empregadoras do Brasil”, afirma.
Ele destaca ainda o papel social da empresa na geração de empregos, especialmente como porta de entrada para o primeiro emprego ou recolocação no mercado de trabalho.
Seleção e benefícios
O processo seletivo ocorrerá tanto de forma online quanto presencial. Os contratados terão um salário compatível com o mercado, além de benefícios como vale-transporte, vale-refeição, seguro de vida e acesso à plataforma de treinamentos Americanas Educa. Eles passarão por treinamentos, integração e ambientação nas unidades de trabalho.
Além das vagas nas lojas, a Americanas também contratou 750 funcionários temporários para reforçar sua operação logística, garantindo o abastecimento adequado das lojas para o evento de Páscoa.